Дұрыс жауап
Дұрыс жауап: айлық жалақының ең төмен мөлшері
Жауап нұсқалары
- A.шотты төлеу
- B.шарт бойынша еңбекке ақы төлеу
- C.айлық жалақының ең төмен мөлшерідұрыс
- D.айлық жалақы
Тегін, тіркелусізБіліктілік тестілеу (ОЗП) · Еңбек кодексі · Сұрақ 4/10
Біліктілікті қажет етпейтін қарапайым (онша күрделі емес) еңбек жұмыскері осы Кодексте белгіленген қалыпты жағдайларда және жұмыс уақытының қалыпты ұзақтығы кезінде еңбек міндеттерін орындаған кезде…
Өзіңізді тексеріңізЖауапты қарамай тұрып, өзіңіз таңдап көріңіз.
Сұрақ
Біліктілікті қажет етпейтін қарапайым (онша күрделі емес) еңбек жұмыскері осы Кодексте белгіленген қалыпты жағдайларда және жұмыс уақытының қалыпты ұзақтығы кезінде еңбек міндеттерін орындаған кезде бір айда оған төленетін ақшалай төлемдердің кепілдік берілген ең төмен мөлшері:
Пән бойынша тағы сұрақтар
- Жұмыскер жұмысқа кешігіп келген жағдайда, жұмыс беруші құқылы
- Еңбек шарты белгіленбеген мерзімге жасалған деп есептеледі:
- Еңбек заңнамасына сәйкес тәртіптік жаза қолдану мерзімі ол қолданылған күннен бастап аспауы тиіс:
- Еңбек шартында қамтылмайды:
- Тәртіптік жаза жұмыскерге тәртіптік теріс қылық анықталған кезде тікелей, бірақ ол анықталған күннен бастап:
- Жұмыскерді жыл сайынғы ақы төленетін еңбек демалысынан кері шақыртып алған кезде демалыстың пайдаланылмаған бөлігін…